Biznes i finanse - Książki

Kategorie

Sortuj:

Kolumny:

Opracowanie zbiorowe

Harvard Business Review. Podręcznik menedżera wyd. 2022

Jedyny podręcznik, jakiego potrzebujesz, żeby rozwinąć umiejętności menedżerskie i przywódcze. Niezależnie od tego, czy zostałeś menedżerem niedawno, czy masz już …

Nassim Nicholas Taleb

Na własne ryzyko. Ukryte asymetrie w codziennym życiu

Intrygująca książka jednego z najbardziej znanych ekonomistów na świecie, która podważa nasze przekonania na temat ryzyka i korzyści, polityki i …

Nassim Nicholas Taleb

Na własne ryzyko. Ukryte asymetrie w codziennym życiu

Intrygująca książka jednego z najbardziej znanych ekonomistów na świecie, która podważa nasze przekonania na temat ryzyka i korzyści, polityki i …

J. Kotlińska, M. Zuba-Ciszewska, G. Kotliński

Spółdzielnia na rynku wybranych usług w Polsce

"Rzadko można znaleźć w literaturze połączenie takich typów spółdzielni, jakie zaprezentowano w monografii. Recenzowana publikacja stanowi ciekawe opracowanie naukowe, a …

Wojciech Karczewski

Predyspozycje do wykonywania pracy wysoko zrutynizowanej w organizacji

Monografia ma formę studium empirycznego z zakresu zachowań organizacyjnych i jest poświęcona problematyce związanej z predyspozycjami do wykonywania pracy wysoko …

Alexander Osterwalder, Yves Pigneur, Gregory Bernarda

Tworzenie najlepszych ofert. Produkty i usługi, na których zależy klientom

Pozornie skazany na sukces projekt często kończy się katastrofą. Powodów jest mnóstwo. Może to być błędne zdiagnozowanie oczekiwań klientów lub …

Marcin Iwuć

Jak zadbać o własne finanse? wyd. 3

Zapanuj nad domowym budżetem i zabezpiecz finansowo siebie i swoją rodzinę!Nie potrzeba skomplikowanej wiedzy z zakresu finansów, wystarczy zdrowy rozsądek …

Marek Golec

Jak oszczędzić na podatkach i nie podpaść fiskusowi

Jak oszczędzić na podatkach i nie podpaść fiskusowi - to praktyczny poradnik dla aktualnych i przyszłych przedsiębiorców, napisany przez doradcę …

Karolina Szczepańska

Total Rewards w praktyce. Nowoczesne podejście do polityki wynagrodzeń

Total Rewards to system wynagradzania pracowników i wspierania ich dobrostanu w taki sposób, aby zapewnić ich jak największe zaangażowanie i …

Joanna Berendt, Agnieszka Kozak

Dogadać się z innymi, czyli Porozumienie bez Przemocy nie tylko w życiu organizacji

Wyobraź sobie firmę wolną od krzyku, konfliktów, wzajemnego punktowania i obgadywania za plecami. Wyobraź sobie środowisko pracy bez kompleksów, bez …

Barbara Fryzeł

Smoki i Gazele 2. Rzecz o współczesnym pejzażu zarządzania międzynarodowego

„Wspólny mianownik prezentowanej w pracy narracji stanowi zestaw tez o umiędzynarodowieniu działalności (a) jako naturalnej konsekwencji mechanizmów ekonomicznych, (b) ale …

Masaaki Imai

KAIZEN™ jako strategia. Zastosowanie oceny Przepływu, Synchronizacji i Poziomowania [FSL™] do pomiarów i doskonalenia wyników operacyjnych

Masaaki Imai, założyciel Instytutu Kaizen oraz pionier koncepcji ciągłego doskonalenia, tym razem podjął wyzwanie opracowania i wdrożenia ogólnej strategii biznesowej …